00:05.12 --> 00:07.31 Die Bedeutung von arbeitsorientierter Grundbildung 00:07.31 --> 00:09.45 hat in den letzten Jahren stark zugenommen. 00:09.48 --> 00:11.45 Wir haben steigende Anforderungen 00:11.45 --> 00:15.04 an Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer durch Digitalisierung: 00:15.34 --> 00:19.08 Eingabegeräte, Kommunikation sind Aufgaben, 00:19.08 --> 00:22.08 die an Bedeutung noch einmal zunehmen. 00:22.19 --> 00:25.08 Dazu haben wir auch nachrückende 00:25.08 --> 00:28.31 Jahrgänge in den Arbeitsmarkt, wo wir von der PISA-Studie wissen, 00:29.06 --> 00:33.46 dass dort viele auch größere Herausforderungen mitbringen. 00:33.46 --> 00:35.24 Beim Thema Umgang mit Texten, 00:35.24 --> 00:39.12 Leseverständnis, Umgang mit Sprache, mit grundlegenden Kompetenzen.  00:39.45 --> 00:43.13 Das heißt, wir haben steigenden Bedarf an Maßnahmen zur Schulung 00:43.13 --> 00:45.04 und auch eine steigende Bedeutung, 00:45.04 --> 00:48.13 weil die Anforderungen im Arbeitsleben komplexer werden. 00:55.35 --> 00:59.21 In den letzten Jahren ist es durch Projekte wie AlphaGrund gelungen, 00:59.42 --> 01:03.10 Unternehmen stärker zu sensibilisieren für das Thema, 01:03.23 --> 01:07.42 dass in den Betrieben auch viele Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer 01:07.42 --> 01:11.10 Grundbildungsdefizite aufweisen 01:11.20 --> 01:15.34 und dass man hier durch gezielte Förderungen auch die Kompetenzen 01:15.34 --> 01:17.37 der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln kann. 01:17.37 --> 01:20.37 Und sie auch wieder für die Weiterbildung gewinnen kann. 01:25.31 --> 01:27.46 Wir sehen aus den Befragungen, dass vor allen Dingen Unternehmen 01:27.46 --> 01:32.03 mit Rekrutierungsproblemen, mit großen Rekrutierungsproblemen, noch mal intensiver 01:32.03 --> 01:35.27 sich dem Thema der arbeitsorientierten Grundbildung widmen. 01:36.05 --> 01:38.34 Die hilft Ihnen, die Mitarbeiter flexibel zu machen 01:38.34 --> 01:41.28 für die Anforderungen, die am Arbeitsmarkt zunehmen. 01:41.28 --> 01:45.32 Aber auch Mitarbeiterbindung, Mitarbeitermotivation sind ganz wichtige 01:46.10 --> 01:50.34 Aspekte, warum Unternehmen verstärkt in Grundbildung investieren. 01:57.00 --> 02:01.01 Jetzt ist der richtige Zeitpunkt und die nächsten Jahre sind ganz wichtig dafür, 02:01.25 --> 02:04.19 dass wir die Beschäftigungsfähigkeit der Menschen sichern. 02:04.19 --> 02:06.43 Es wird große Umbrüche am Arbeitsmarkt geben. 02:06.43 --> 02:10.01 Es werden auch Arbeitsplätze wegfallen, 02:10.01 --> 02:10.48 es wird Veränderungen geben am Arbeitsplatz. 02:10.58 --> 02:13.28 Der Arbeitsplatz wird anders, 02:13.28 --> 02:16.44 viele Beschäftigte müssen den Arbeitsplatz wechseln. 02:16.44 --> 02:19.20 Umso wichtiger, dass man durch arbeitsorientierte 02:19.20 --> 02:22.46 Grundbildung auch dort die Grundlagen für Beschäftigungsfähigkeit schafft. 02:23.14 --> 02:26.35 Damit in der Transformation nicht die Potenziale verloren gehen.